公司不按时支付农民工资，有哪些法律手段可用

公司不按时支付农民工资，劳动者有多种法律手段维权。依据《劳动合同法》，劳动者可申请劳动仲裁、支付令或直接起诉来维权。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会不稳定因素。
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公司欠薪可维权。具体操作：1.劳动仲裁，向有管辖权的仲裁委提出申请，时效一年；2.申请支付令，依据《劳动合同法》，向基层法院提出；3.直接起诉，适用于仲裁或支付令无法解决时，向人民法院提起诉讼。
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针对公司不按时支付工资，常见处理方式有劳动仲裁、申请支付令和起诉。选择时应考虑效率与成本，劳动仲裁为首选，快速且成本低；支付令适用于拖欠明确情况；起诉则适用于复杂争议。